Premios empresariales gestión eficiente RRHH

Los recursos humanos juegan un papel determinante en el logro de la eficiencia empresarial. De su motivación, sentido de pertenencia, capacidad para enfrentar cambios, trabajo en equipo, entre otras variables, depende en gran medida, que se logren alcanzar los objetivos correctamente.

Premio RRHH web

Globalización, empleo, innovación, desarrollo y competitividad son términos inalcanzables sin pasar por una buena política de RR.HH.: Igualdad, Responsabilidad Social Corporativa, Desarrollo Profesional, Política Retributiva, Conciliación , Flexibilidad…

Por ello FADE pone en marcha estos premios, que pretenden reconocer las iniciativas más innovadoras y sostenibles en el ámbito de la gestión de los RR.HH., así como a los profesionales implicados en su desarrollo.

La correcta gestión de las personas contribuye a poner en marcha prácticas que apoyen las estrategias de la empresa, identificando y dando servicio a clientes clave, creando riqueza en el mercado y entregando una propuesta de valor para el empleado.

El tratamiento y análisis de toda la información recogida entre las candidaturas presentadas se utilizará para desarrollar informes, estudios y presentar propuestas a entidades públicas que ayuden a fomentar la excelencia en la gestión de los RR.HH.

Como novedad este año incluimos dos categorias: