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  1. Gestor/a de Innovación (curso con posibilidad de prácticas en empresas)

Gestor/a de Innovación (curso con posibilidad de prácticas en empresas)

Gestor/a de Innovación (curso con posibilidad de prácticas en empresas)

Plan Local de Formación 2012: Acciones concertadas
Financia: Ayuntamiento de Gijón

La globalización de la economía mundial es un rasgo definitorio del mundo de los negocios en el siglo XXI. Este fenómeno está obligando a las empresas a gestionar la innovación como un factor estratégico para su competitividad, ya que su supervivencia depende especialmente de la habilidad para adelantarse a las necesidades del mercado y ofrecer productos y servicios de alta calidad, bajo coste y novedosas funcionalidades.

Desde esta perspectiva, cada vez en mayor medida la aplicación de la innovación en el ámbito empresarial se apoya en la existencia de personal cualificado para la gestión de este recurso, esto es de profesionales con el conjunto de capacidades y competencias suficiente para llevar a cabo sus funciones de la manera más eficiente posible dentro de una tarea colectiva de la organización.

La innovación es un proceso con muchas probabilidades de fracasar si no se adopta un modelo de trabajo sistemático, el cual deberá estar a cargo de profesionales con la formación suficiente para asumir en condiciones óptimas las responsabilidades propias de su gestión.

Destinatarios

15 profesionales en situación de desempleo con formación reglada (diplomatura y/o licenciatura), con o sin experiencia previa en el ámbito de la innovación, pero interesados en adquirir los conocimientos y habilidades necesarias para dirigir, formar y desarrollar equipos de trabajo vinculados a la I+D+i.

Modalidad formativa

Presencial

Duración

215 horas lectivas + prácticas en empresa (entre 100 y 200 horas)

Fecha de inicio y finalización

Inicio: 23 abril de 2012

Finalización: 21 de junio de 2012

43 sesiones de 5 horas de duración, de lunes a viernes en horario de 9:00 a 14:00 horas

Número de alumnos/as

15 alumnos/as       

Objetivos del proyecto

Adquirir los conocimientos necesarios para implantar los principios básicos de la I+D+i en la empresa:

Conocer el ámbito y alcance de la innovación.

Saber qué ventajas tiene innovar para las empresas.

Analizar el concepto de innovación tecnológica como parte de la estrategia empresarial.

Identificar el papel de la I+D en el proceso de innovación analizando los conceptos de Investigación y desarrollo.

Adquirir los conocimientos necesarios para utilizar la innovación como herramienta de gestión:

Gestionar eficientemente la innovación.

Ofrecer una visión integrada del modelo de gestión de la innovación y de sus fases.

Saber en qué consiste un Análisis de Cadena de Valor y qué elementos la componen.

Estudiar en qué consiste la Evaluación de Proyectos e identificar los diferentes métodos de evaluación existentes.

Adquirir los conocimientos sobre las diferentes técnicas de Gestión de proyectos que existen.

Adquirir la certificación de proyectos y sistemas desarrollados en I+D+i según la norma UNE 166

Reconocer los distintos tipos de normas existentes y su ámbito de aplicación.

Conocer el origen de la normativa UNE 166.

Identificar el conjunto de las normas UNE 166.

Estudiar la terminología utilizada en dicha norma.

Utilizar la creatividad como herramienta de innovación en la empresa

Desarrollar técnicas de desarrollo de la creatividad: Tormenta de ideas; Relaciones Forzadas o Analogías; Scamper; Relaciones Forzadas o Analogía; Técnica del 635, etc.

Programa Formativo

BLOQUE 1: INTRODUCCIÓN A LA INNOVACIÓN (15 HORAS)

Tema 1. Ventaja competitiva (5 h)

Tema 2. Qué entendemos por innovación (5 h)

Tema 3. Organización de la innovación (5 h)

MÓDULO 2 - COMPETENCIAS PERSONALES (20 horas)

Tema 1. Comunicación (2,5 h)

Tema 2. Motivación (2,5 h)

Tema 3. Negociación (2,5 h)

Tema 4. Trabajo en equipo (2,5 h)

Dinámica de grupo 1 (5 h)

Preparación proyecto fin de curso (5 h)

MÓDULO 3 - COMPETENCIAS FUNCIONAL (180 horas)

Tema 1. Análisis estratégico de la empresa (5 h)

Tema 2. Planificación estratégica (10 h)

Tema 3. Cuadro de Mando Integral (5 h)

Tema 4. Creatividad (10 h)

Tema 5. Vigilancia Tecnológica e Inteligencia Competitiva (15 h)

Tema 6. Otras herramientas de gestión (15 h)

Tema 7: Sistema de gestión (20 h)

Tema 8: Financiación de la I+D+i (20 h)

Tema 9: Gestión de Proyectos (15 h)

Tema 10: Marketing de la innovación (20 h)

Dinámica de grupo 2 (5 h)

PRÁCTICAS EN EMPRESAS (100 h - 200 h)

Lugar

La acción formativa se desarrollará en las instalaciones de la Federación Asturiana de Empresarios (FADE) en el Parque Científico y Tecnológico de Gijón.

Requisitos de acceso

Los alumnos deberán cumplir con los siguientes requisitos:

 Titulación media o superior

Al menos el 70% de los alumnos deberá de estar en situación de desempleo y en posesión de la tarjeta de demandante de empleo.

 Estar empadronado en Gijón.

Dentro de las personas que cumplan los requisitos expuestos anteriormente, tendrán preferencia:

Mujeres.

Menores de 30 años.

 Parados de larga duración.

De cara a optimizar el aprovechamiento del curso, a la hora de la selección, se tendrá en cuenta el perfil y nivel de los candidatos, con el objetivo de crear un grupo lo más homogéneo posible tanto en conocimientos base como en experiencia.

Financiado por:

Hasta el 18 de abril

  • Plazo de recepción de solicitudes hasta el 18/04/12

Documentación a presentar para preinscribirse

  • Fotocopia Informe Vida Laboral
  • Fotocopia DNI
  • Fotocopia Tarjeta Demandante de Empleo
  • Certificado de Empadronamiento
  • Curriculum Vitae
  • Ficha de Inscripción

¿Quieres asistir a este curso?

EFQM - 4 estrellas de excelencia

Oviedo

Oficinas centrales

Pintor Luis Fernández, 2. 33005

Tlf: 985 23 21 05

Gijón

Edificio FADE - Parque Científico y Tecnológico
Profesor Potter, 51 - 33203

Tlf: 985 30 80 13

Avilés

La Curtidora - Centro Municipal de Empresas
Gutiérrez Herrero, 52 - 33402

Tlf: 985 12 91 09